Συγκρoτήθηκε εισηγητική επιτροπή για μισθολόγιο και προσλήψεις στο Δημόσιο

Στις 15 Μαΐου στο Υπουργείο Εσωτερικών συγκροτήθηκε “Επιτροπή Θεμάτων Ανθρώπινου Δυναμικού Δημόσιου Τομέα”, στο έργο της οποίας περιλαμβάνεται, μεταξύ άλλων, να υποβάλλει προτάσεις στους Υπουργούς για θέματα μισθολογίου στο Δημόσιο Τομέα. Αποτελείται από 3 Γενικούς Γραμματείς της Κυβέρνησης και 7 δημοσίους υπαλλήλους, ενώ χρέη γραμματείας θα ασκούν 2 υπάλληλοι. Τόσο τα μέλη της Επιτροπής (πλην… Συνεχίστε να διαβάζετε το Συγκρoτήθηκε εισηγητική επιτροπή για μισθολόγιο και προσλήψεις στο Δημόσιο

Δημόσιο: Σε ποιες περιπτώσεις κόβεται η προσωπική διαφορά

Με το νόμο για το μισθολόγιο των δημοσίων υπαλλήλων, ορίζονται τα εξής: (άρθρο 27)«Σε περίπτωση που από τις ρυθμίσεις των διατάξεων του νόμου αυτού προκύπτουν βασικός μισθός ή τακτικές μηνιαίες αποδοχές χαμηλότερες από αυτές που δικαιούνταν ο υπάλληλος στις 31.12.2015, η διαφορά διατηρείται ως προσωπική. Για τον υπολογισμό της προσωπικής διαφοράς δεν λαμβάνεται υπόψη η οικογενειακή… Συνεχίστε να διαβάζετε το Δημόσιο: Σε ποιες περιπτώσεις κόβεται η προσωπική διαφορά

Ενιαίο μισθολόγιο: Αυτά είναι τα μισθολογικά κλιμάκια

Τι μισθό λαμβάνουν οι δημόσιοι υπάλληλοι σύμφωνα με το ενιαίο μισθολόγιο. Τα μισθολογικά κλιμάκια των κατηγοριών Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης(Υ.Ε.) και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης(Δ.Ε.) καθώς και τα έτη μισθολογικής ωρίμανσης , έτσι όπως αυτά ισχύουν σήμερα, με το Νομο 4354/2015 (ενιαίο μισθολόγιο), συνολικά στο Δημόσιο σε ΜΕΙΚΤΕΣ ΑΠΟΔΟΧΕΣ είναι: ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Υ.Ε. ΕΤΗ – Μισθός (μεικτές αποδοχές) 0-3 780 ευρώ… Συνεχίστε να διαβάζετε το Ενιαίο μισθολόγιο: Αυτά είναι τα μισθολογικά κλιμάκια